EDITAL FEV Nº 29, DE 22 DE AGOSTO DE 2011, PARA PROCESSO SELETIVO DE CONTRATAÇÃO DE PESSOAL

A Presidência da FEV – Fundação Educacional de Votuporanga, no uso de suas atribuições, torna público que estarão abertas, no período de 24 a 26 de agosto de 2011, no horário das 9:00 às 11:00 horas e das 14:00 às 16:00 horas, as inscrições para seleção e eventual contratação de candidato(a) para o cargo de Cirurgião Dentista (01 vaga) junto ao Núcleo de Desenvolvimento do Sistema Unifev de Ensino, vinculado à Reitoria da UNIFEV.

1. As inscrições poderão ser feitas pessoalmente ou por meio de procuração com firma reconhecida, no Setor de Administração de Pessoal (Bloco Administrativo do Campus Centro: Rua Pernambuco nº 4196, Votuporanga/SP), mediante o preenchimento de Ficha de Inscrição para Processo Seletivo de Contratação de Pessoal e apresentação do Curriculum Vitae com os documentos solicitados.

2.  Poderão candidatar-se brasileiros natos ou naturalizados, com idade mínima de 18 anos, que comprovem as exigências abaixo, anexando à Ficha de Inscrição para Processo Seletivo de Contratação de Pessoal, cópia simples da seguinte documentação:

a) Curriculum Vitae contendo, no mínimo, as seguintes informações: nome completo, endereço atualizado completo, telefone para contato, empresas que prestou serviços e por quanto tempo, escolaridade, experiências profissionais anteriores;
b) Cédula de identidade ou equivalente;
c) CPF – Cadastro de Pessoa Física;
d) Certificado de conclusão de curso superior em Odontologia, reconhecido pelo MEC;
e) Especialização, Mestrado ou Doutorado na área de Odontopediatria;
f) Comprovação de experiência profissional de seis meses na área de Programas de Saúde envolvendo a Odontologia, a Infância ou a Adolescência;
g) Declaração de disponibilidade para trabalhar inclusive no período noturno (das 19h00 às 23h00) e aos sábados;
h) Registro Profissional no CRO – Conselho Regional de Odontologia.

2.1. A falta de comprovação de qualquer dos itens acima acarretará na automática desclassificação do(a) candidato(a).

3. A inscrição do(a) candidato(a) implicará no conhecimento e aceitação das condições e normas estabelecidas neste Edital.

4. A seleção será feita por uma Comissão especialmente designada pela Reitoria para este fim e terá as etapas a seguir, sendo todas de caráter eliminatório:
a) Análise do Curriculum Vitae;
b) Avaliação escrita;
c) Avaliação profissional.

4.1. As avaliações serão realizadas no Campus Centro, localizado na Rua Pernambuco, nº 4.196, na cidade de Votuporanga – SP, todas mediante a apresentação de protocolo de inscrição e cédula de identidade ou equivalente. O(A) candidato(a) que não comparecer no local e horário estabelecido estará automaticamente desclassificado.

4.2. Na Avaliação Escrita serão abordados os seguintes conteúdos:

 Normas e procedimentos de Odontopediatria;
 Conhecimentos de Odontopediatria¸ de Saúde Pública e de Programas Educacionais.
 
4.3. O resultado da Análise de Currículo e o local da Avaliação Escrita serão divulgados no dia 26/08/2011, a partir das 18:00 horas, no site www.unifev.edu.br e no mural interno da Instituição.

4.4. A Avaliação Escrita será realizada no dia 29/08/2011, às 9:00 horas, somente para os candidatos aprovados na análise de currículo.

4.5. O resultado da Avaliação Escrita e o local da Avaliação Profissional serão divulgados no dia 29/08/2011, a partir das 17:00 horas, no site www.unifev.edu.br e no mural interno da Instituição, considerando aprovados na avaliação escrita, somente aqueles que obtiverem no mínimo 70 (setenta) pontos na escala de 0 (zero) a 100 (cem).

4.6. A Avaliação Profissional será realizada no dia 30/08/2011, às 9:00 horas, aos candidatos aprovados na Avaliação Escrita.

4.7. O Resultado Final do processo seletivo será divulgado no dia 31/08/2011, a partir das 17:00 horas, no site www.unifev.edu.br e no mural interno da Instituição.

5. A jornada de trabalho será fixada pela Fundação Educacional de Votuporanga, observando a legislação vigente.

6. A remuneração será de acordo com o Plano de Cargos e Salários da Fundação Educacional de Votuporanga, respeitando o piso salarial da categoria.

7. A contratação do(a) candidato(a), se ocorrer, far-se-á pelo Regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), não ficando a Instituição obrigada a efetuar a contratação do(s) candidato(s) selecionado(s).

7.1. A validade deste processo seletivo é de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, obedecendo à ordem classificatória para contratação e, caso surjam novas vagas para o(s) cargo(s) avaliado(s), o(s) candidato(s) classificado(s) subsequente(s) ao(s) contratado(s), a critério da Instituição, será(ão) convidado(s) a ocupar a vaga disponível.

8. Não caberá recurso quanto aos resultados divulgados.

9. Os candidatos não classificados no Resultado Final poderão retirar seus currículos e cópias dos documentos anexos até 30 (trinta) dias corridos após a data da divulgação do Resultado Final. Após este prazo, os mesmos serão incinerados. 

10. Os casos omissos serão dirimidos pela Reitoria, ouvida a Comissão responsável pelo processo de seleção e a Assessoria Jurídica, quando couber.

     Gabinete da Presidência da Fundação Educacional de Votuporanga, 22 de agosto de 2011.

Oscar Guarizo
Diretor Vice-Presidente